آشنایی با حقوق شهروندی

RSS feed.

آشنایی با حقوق شهروندی

x

این مطالب را نیز ببینید!

دسته: فایلهای با ارزش سایر رشته ها بازدید: 1 بار فرمت فایل: doc حجم فایل: ...

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

اسوالد اشپنگلر

RSS feed.

اسوالد اشپنگلر

x

این مطالب را نیز ببینید!

دسته: فایلهای با ارزش سایر رشته ها بازدید: 1 بار فرمت فایل: doc حجم فایل: ...

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

استانداردهای دسترسی

RSS feed.

استانداردهای دسترسی

x

این مطالب را نیز ببینید!

دسته: فایلهای با ارزش سایر رشته ها بازدید: 1 بار فرمت فایل: doc حجم فایل: ...

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

شیپ فایل ( GIS) استان زنجان

RSS feed.

شیپ فایل ( GIS) استان زنجان

x

این مطالب را نیز ببینید!

دسته: فایلهای با ارزش سایر رشته ها بازدید: 1 بار فرمت فایل: doc حجم فایل: ...

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

تنظیم طرح کلی حسابرسی

RSS feed.

تنظیم طرح کلی حسابرسی

دسته:
حسابداری
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 16 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 17

تنظیم طرح کلی حسابرسی

=======================================================
تمامی فایل های سیستم، توسط کاربران آن آپلود می شود. اگر در
فایلی تخلفی مشاهده کردید و یا مالک پزوژه ای
بودید که از وجود آن در سایت رضایت نداشتید با ما تماس بگیرید، در
اسرع وقت به گزارش شما رسیدگی می شود.
=======================================================
[e-mail]
|| [e-mail]
|| [e-mail]
|| فرم تماس با
ما
=======================================================

تنظیم طرح کلی
حسابرسی 

فهرست مطالب

عنوان                                      
                                                
   صفحه

مقدمه
………………………………………………………………………………………………………..
1

برنامه ریزی
حسابرسی……………………………………………………………………………….
3

آموزش حرفه ای در مؤسسات
حسابرسی…………………………………………………..
4

استمرار آموزش- واکنش حسابرسان نسبت به تحولات
حرفه                    
6

نوسانات فصلی کار حسابرسان
مستقل………………………………………………………
6

تنظیم طرح کلی
حسابرسی………………………………………………………………………..
7

برنامه های
حسابرسی…………………………………………………………………………………
8
متناسب سازی برنامه حسابرسی
……………………………………………………………….
11

بودجه های زمانی کار حسابرسی
……………………………………………………………….
13

خلاصه
گزارشگری………………………………………………………………………………………
15

لیست حقوق و دستمزد
……………………………………………………………………………..
16

منابع و
مآخذ………………………………………………………………………………………………
17

مقدمه

وجود اطلاعات مالی قابل اتکا ، لازمه بقای جامعه امروزین است. فرد
سرمایه گذاری که تصمیم به خرید یا فروش سهام می گیرد، بانکداری که
در مورد تأیید یک تقاضای وام تصمیم می گیرد، و دولت برای وصول
درآمد مالیات متکی بر اظهارنامه های مالیاتی، همگی بر اطلاعاتی
اتکا می کنند که توسط دیگران تهیه شده است. در بسیاری از این
موارد، هدفهای تهیه کنندگان این اطلاعات ، با هدفهای استفاده
کنندگان از آن مغیر است. نیاز به وجود حسابرسان ، مستقل در چنین
استدلالی مستتر است، یعنی افرادی با صلاحیت و صداقت حرفه ای که
بتواند مشخص کنند اطلاعات مالی که بر آن اتکا می شود تصویری مطلوب
و کامل از واقعیت امر است یا خیر.

بیشتر مؤسسات حسابرسی به شکل تضامنی اداره می شوند، هر چند که یک
حسابرس مستقل می تواند در مؤسسه انفرادی خود یا در یک شرکت حرفه
ای به کار حسابرسی بپردازد. شکل تضامنی در مقایسه با مؤسسه
انفرادی دارای مزایای فراوانی است. هنگامی که دو یا چند حسابرس یا
یکدیگر همکاری می کنند، امکان این که هر یک در کاری تخصص یابند
افزایش می یابد و نوع میزان خدمات ارائه شده به صاحبکاران، مانند
برنامه ریزی مالیاتی و خدمات مشاوره مدیریت، نیز ممکن است گسترش
یابد. همچنین برای حسابرسان واجد شرایطی که در استخدام مؤسسه می
باشند این امکان به وجود می آید که به سمت شریک مؤسسه ارتقا
یابند. به وجود آوردن فرصت مشارکت برای کارکنان، یکی از
عوامل  مهم جلب همکاری و حفظ افراد با لیاقت توسط مؤسسات
حسابرسی است. شکل تضامنی مؤسسه حسابرسی، از راه تبادل نظر و بحث
های شرکا درباره مشکلات حسابرسی و مسایل روز نیز فرصت هایی را
برای رشد حرفه به وجود می آورد.

برنامه ریزی حسابرسی

حسابرسان ، ابتدا به ساکن صاحبکار جدیدی را نمی پذیرند و بی مقدمه
برای “شروع رسیدگی ها” به محل کار وی نمی روند. اولین استاندارد
اجرای عملیات حسابرسی چنین مقرر می دارد:

عملیات حسابرسی باید به میزان کافی برنامه ریزی شود و در صورت وجود کارکنان ، بر کار آنان به گونه ای مناسب نظارت شود.

علاوه بر این ف استاندارد حسابرسی برنامه رزی و سرپرستی نیز
راهنمایی های لازم جهت برنامه ریزی کافی در هر کار حسابرسی را
برای حسابرسان ارائه کرده است.

برنامه ریزی کافی به معنای این است که در مورد صابحکار جدید قبل
از قبول کار تحقیق شود، درباره فعالیت آن شناخت لازم کسب گردد و
برای سازماندهی ، یکنواخت سازی و تنظیم برنامه کار حسابرسان طرحی
کلی تنظیم شود. گرچه مقدار زیادی از برنامه ریزی حسابرسی قبل از
شروع رسیدگیها انجام می شود، اما کار برنامه ریزی در تمام طول
حسابرسی ادامه می یابد. هرگاه در طول حسابرسی با مشکلی برخورد
شود، حسابرسان باید برای رفع آن برنامه ریزی کنند. برای مثال ،
اگر نقاط ضعفی در سیستم کنترل داخلی صاحبکار کشف شود، حسابرسان
باید برای رسیدگی های خود روش هایی را برنامه ریزی کنند که آنان
را متقاعد سازد این ضعفها سبب اشتباهات با اهمیتی در صورتهای مالی
نشده است. بطور خلاصه ، فرآیند برنامه ریزی با تصمیم به قبول
صاحبکار جدید شروع می شود و تا امضا و تحویل گزارش حسابرسی
ادامه
می یابد.

قیمت فایل فقط 2,000 تومان

لطفا پیش از دانلود حتما
به این نکات توجه نمایید (کلیک
کنید)



شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری :
09010318948

برچسب ها :
تنظیم طرح کلی حسابرسی ,
تنظیم طرح کلی حسابرسی

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید